Czy bonus wakacyjny dla pracowników uprawnia do skorzysta ze zwolnienia z podatku dochodowego?
REKLAMA
REKLAMA
Bonus wakacyjny, a zwolnienie podatkowe
Wnioskodawcą jest polska spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, specjalizująca się w produkcji różnych produktów dla samochodów, takich jak: tuleje cylindrowe, tuleje wielkogabarytowe, zestawy cylindrowo tłokowe, prowadnice zaworowe, wkładki tłokowe, tłoki i zawory. W zakresie świadczeń socjalnych, spółka stosuje regulamin ZFŚS. Regulamin określa zasady przyznawania ulgowych usług i świadczeń pracownikom na podstawie ich sytuacji życiowej, bytowej i dochodu brutto ustalonego na członka gospodarstwa domowego świadczeniobiorcy. Spółka, w ramach ZFŚS, ma zamiar przyznać dodatkowe świadczenia w okresie wakacyjnym w formie "bonusu wakacyjnego".
Treść jest dostępna bezpłatnie,
wystarczy zarejestrować się w serwisie
Załóż konto aby otrzymać dostęp do pełnej bazy artykułów oraz wszystkich narzędzi
Posiadasz już konto? Zaloguj się.REKLAMA
© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.
REKLAMA